2012年07月17日 01:57
來源：第一財經(jīng)日報 作者：王珍

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自己任期內(nèi)最大的任務(wù)是培養(yǎng)接班人。她左右看了一下身邊的高管們說：“這些人都會參加‘賽馬’。

昨天下午，格力集團(tuán)董事長、格力電器(000651.SZ)董事長兼總裁董明珠履新后，首次攜管理層面對媒體。與她同行的，還有格力電器靚麗的2012上半年業(yè)績快報。

這位“營銷女王”身著一襲黑白花紋的連衣裙，談吐自若，她向《第一財經(jīng)日報》坦言，培養(yǎng)接班人是任期內(nèi)最重要的事情。

沖擊千億元有信心

今年上半年，中國家電行業(yè)整體負(fù)增長。格力電器2012年上半年逆勢增長，營業(yè)總收入483億元，同比增長20%；凈利潤28.72億元，同比增長30%。

在董明珠眼里，產(chǎn)品質(zhì)量是格力電器穿越“寒冬”的關(guān)鍵。今年夏天湖南水災(zāi)，重慶等地出現(xiàn)涼夏, “市場份額減少，不等于企業(yè)份額減少?！倍髦檎f。

今年格力電器提出銷售收入沖擊1000億元的目標(biāo)，其去年的收入為830億元。董明珠表示，她對實現(xiàn)目標(biāo)有信心?！跋掳肽暌龅?04億元，才能實現(xiàn)稅后1000億元的目標(biāo)。現(xiàn)在還有六個月，等于每個月實現(xiàn)100億元的收入。確實有壓力，但壓力越大干勁越大。

“最大的挑戰(zhàn)不是外界，還是自己。”董明珠說，第一個挑戰(zhàn)是技術(shù)，要研發(fā)出讓人愛不釋手的新產(chǎn)品；其次是按八年不用維修的標(biāo)準(zhǔn)，來要求質(zhì)量。

“我不是國資對立面”

今年5月25日，格力電器舉行股東大會，選擇新老交替的新一屆董事會。珠海市國資委推薦的候選人周少強(qiáng)意外落選董事。外界猜測，珠海市國資委會不會推薦新的董事候選人，提請召開格力電器臨時股東大會，以此向格力電器增派新的董事呢？

周少強(qiáng)原是珠海國資委的一個官員，現(xiàn)在是格力集團(tuán)總裁。董明珠昨日表示，周少強(qiáng)被背上一個符號，他是國資的代表。 “他來不來，對我們來說都沒什么矛盾，任何一個人進(jìn)入格力電器當(dāng)董事，不能只代表某個股東的利益，而要代表全體公司利益。

“外界老把我當(dāng)做國資對立面的代表，(其實)我也是國資代表中的一個?！倍髦檎f，珠海國資委推薦的四個候選人中還有三個當(dāng)選的。

格力電器副總裁、財務(wù)總監(jiān)兼董事會秘書望靖東補(bǔ)充說，目前沒聽到珠海國資委要增補(bǔ)格力電器董事的消息和說法。“候選的董事中只要有三分之二通過就能組成董事會，新一屆格力電器九位董事候選人，已有八位當(dāng)選。

“賽馬式”挑接班人

目前，董明珠一身兼三職，精力如何分配？“權(quán)力下放?！彼硎?，由于格力電器的銷售收入占了格力集團(tuán)的98.2%，格力地產(chǎn)的收入約占1.6%，因此格力集團(tuán)的事務(wù)不是太多。

她認(rèn)為，自己任期內(nèi)最大的任務(wù)是培養(yǎng)接班人。她左右看了一下身邊的高管們說：“這些人都會參加‘賽馬’。

“這些人”包括公司主管質(zhì)量的副總裁莊培、主管財務(wù)的副總裁望靖東、分管質(zhì)量的總裁助理趙志偉、分管中央空調(diào)業(yè)務(wù)的總裁助理兼副總工程師張輝、分管家用空調(diào)業(yè)務(wù)的總裁助理兼副總工程師譚建明。主管技術(shù)和生產(chǎn)的副總裁黃輝因出差，沒有出席昨天的媒體見面會。

從新團(tuán)隊的構(gòu)成看，董明珠會進(jìn)一步強(qiáng)化格力的技術(shù)和質(zhì)量。

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