鳳凰財經(jīng)訊 全國人大代表、全國人大外事委員會副主任委員、人社部原副部長王曉初接受北京青年報關(guān)于延遲退休的采訪時表示，現(xiàn)在有一種社會風(fēng)氣不是鼓勵大家多勞動，而是不干活白拿錢，少勞動多拿錢，這種輿論是不對的。

兩會召開之前，人社部在新聞發(fā)布會上表示，今年將拿出延遲退休政策方案，將堅持小步慢走漸進式，應(yīng)該堅持以人為本，考慮到不同群體的情況，在制定政策的時候盡量穩(wěn)妥。

即使如此，該政策仍遭到不少質(zhì)疑，主要集中在養(yǎng)老金方面，這項政策被質(zhì)疑為彌補養(yǎng)老金的巨大缺口，在養(yǎng)老金發(fā)放上，延遲退休相當(dāng)于是延長養(yǎng)老金繳費時間，較少了退休只有的發(fā)放時間。此外，還有意見稱將影響就業(yè)問題。

王曉初認為，一項大的改革總的成果不能損害大多數(shù)人的利益，否則大家都反對，改革沒法推進。但是不否認在其中個別群體個別人的利益會受到一定程度的損害，這個是完全可能的。

兩會期間，工會界以《積極穩(wěn)妥推進“延遲退休政策”實施》為題政協(xié)委員大會進行了書面發(fā)言。工會界別認為，延遲退休或意味著每年會減少約700萬個就業(yè)崗位，建議我國探索試行彈性退休制度，更好地滿足職工多元化需求。

當(dāng)然，也有贊成的意見。中國人民大學(xué)教授鄭功成認為，簡單地把延遲退休當(dāng)做是緩解養(yǎng)老金支付危機的工具與手段，這是不負責(zé)任的，于法于理也不通。

鄭功成表示，退休年齡的延遲更主要的原因是人的壽命延長、受教育程度延長，特別是勞動力供求關(guān)系正在發(fā)生深刻變化，甚至還含有追求性別平等的原因，這些因素才應(yīng)當(dāng)成為考慮是否延遲退休年齡的因素。鄭功成并不否認延遲退休年齡能夠緩解養(yǎng)老金暫時的支付壓力，“但我國暫時也不存在支付壓力”。

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