一直以來，被認為是國內最值得尊敬的媒體《財經》雜志，近日陷入“強震”。先是9月底爆出大批經營人員“出走”，緊隨而至的消息稱，“一個月后采編將集體辭職”。

舊人未去，新人開招

《財經》的此次震動，讓不少業(yè)內人士覺得突然。然而，就《財經》內部而言，卻被稱作是“早有準備”。一名雜志的草創(chuàng)人員表示，三個月前就已經在準備了。

記者昨日在財經網上看到，大批量的招人已經開始，從駐站記者到資深編輯，不少職位后面閃著“new”和“hot”字樣。

雖然傳言已經被一而再地證實，然而昨日當記者與《財經》雜志副主編張進取得聯(lián)系后，其依然表示:“還不方便說?！?/p>

老東家中國證券市場設計研究中心的前身是“證券交易所研究設計聯(lián)合辦公室”，簡稱“聯(lián)辦”，是由9家全國性非銀行金融機構發(fā)起和集資成立，并得到政府有關主管部門支持的非盈利、民間性、會員制事業(yè)單位。

十多年來，不干預采編權的合作模式，造就了《財經》雜志今日在業(yè)內的優(yōu)質口碑，長篇累牘的優(yōu)秀報道，使得“財經”成為一個令人尊敬的品牌。

在經營模式上，《財經》采用公司化管理，實行年薪制，更突出專業(yè)主義，這在全國媒體中都是先鋒。

震源在哪里

就職于《財經》的采編人員表示，《財經》的年廣告收入常常是上億的，然而盡管在年薪制實行后，《財經》采編人員的薪水卻與此并不成正比。

在如此環(huán)境下，胡舒立的《財經》團隊依然希望通過引進外部投資者改善股東結構，但是這一嘗試并未成功。

“最初是希望中信集團入股，中信集團也表示了意向，要求做大股東，‘聯(lián)辦’做小股東?！薄敦斀洝穬炔恳还歉扇藛T稱，”聯(lián)辦”開始也同意了，但隨著談判的深入，到9月下旬后，就徹底談崩了。隨之，部分經營團隊辭職。

不贊成胡舒立另立門戶的內部人士認為，已經辭職的經營團隊都是新進的，而且也沒有傳說的那么多，“一半吧，留下的都是老人，老人手上必然有一批固定資源。”

新老《財經》何處去?

“我們會注冊一個新的公司，財新有限公司。雜志的中高層成為公司的持股人，成為一份財經新聞周刊?！薄敦斀洝穬炔咳耸客嘎?，胡舒立將帶領她的《財經》團隊“還”讀者一本優(yōu)質的雜志。

確定的投資人也顯得實力雄厚，“李澤楷、厚樸投資的方風雷都將是股東。”

雖然按照計劃，“掛靠單位只提供掛靠資源，除了每年可以獲取一定的紅利外，在資金上并無發(fā)言權。而財新有限公司則引進多元化股份?！?/p>

胡舒立離開之后的“老財經”又會如何呢?一位堅持留下的老財經人對此表示樂觀，“會比以前更好，會走出一條更好的政經之路?！?/p>

趙佳月

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