廣東順德經(jīng)驗:大部制改革應(yīng)該實行政事分離
劉海波
廣東順德大部制改革,把41個黨政機構(gòu)調(diào)整到16個部門,黨政合署辦公,黨政聯(lián)動是順德此次改革的一個主要特點。在領(lǐng)導(dǎo)決策層面,在區(qū)委核心領(lǐng)導(dǎo)下,建立黨政領(lǐng)導(dǎo)集體決策、統(tǒng)籌分工的領(lǐng)導(dǎo)體制,全局性重大決策由“四位一體”(黨委、人大、政府、政協(xié))的區(qū)聯(lián)席會議負責(zé)。日前,廣東省委省政府正在推廣順德大部制經(jīng)驗,在全省25個縣(市、區(qū))進行深化行政管理體制改革的試點。順德的改革經(jīng)驗,值得肯定和重視,也需要我們總結(jié)和回顧。
大部制應(yīng)該實行“政事分離”
順德大部制改革方案設(shè)計的一個主要考慮是:區(qū)縣作為國家和省市決策的執(zhí)行層,應(yīng)考慮如何使得執(zhí)行力更強。這樣大幅度合并了機構(gòu),減少了領(lǐng)導(dǎo)崗位。同時,改革也要兼顧公務(wù)員的利益,改革的前提之一就是要把干部安排好。
完善公務(wù)員制度,對公務(wù)員進行分類管理,既能使執(zhí)行效率更高,也可不用升官的辦法就合理照顧公務(wù)員的利益和出路。
我國現(xiàn)行的公務(wù)員制度,不區(qū)分政務(wù)類公務(wù)員與事務(wù)類公務(wù)員。西方國家公務(wù)員制度普遍實行“兩官分途”,即將公務(wù)員分為政務(wù)類公務(wù)員與事務(wù)類公務(wù)員。政務(wù)類公務(wù)員是政治家,他們更多地擔(dān)負著政治方向、政治原則的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和重大決策的任務(wù),因此,他們必須具有良好的政治素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)能力和廣泛的民意基礎(chǔ)和較高的公信力;他們的任命是政治任命,可以不拘一格,唯才是舉,沒有資歷限制;其任職具有任期的限制;受到人民群眾的廣泛監(jiān)督,人民群眾的意見是考核評價的重要尺度。事務(wù)類公務(wù)員則是技術(shù)官僚,更多地擔(dān)負著執(zhí)行業(yè)務(wù)的管理,其工作屬于技術(shù)性、程序性的具體事務(wù),因此必須具有比較合理的知識結(jié)構(gòu)、較高的行政能力和管理技能;其任職強調(diào)穩(wěn)定性、經(jīng)驗和資歷;可以在一個職位上長期任職;在工作中強調(diào)服從法律和上級的指揮命令,不需要直接對民意負責(zé),主要接受上級的監(jiān)督。
政務(wù)類公務(wù)員的產(chǎn)生和管理辦法與事務(wù)類公務(wù)員不同。政務(wù)類公務(wù)員實行任期制,由民選產(chǎn)生或由政府首腦任命,負責(zé)執(zhí)政黨政策在政府工作中的貫徹執(zhí)行,與執(zhí)政黨共進退;事務(wù)類公務(wù)員實行常任制,多數(shù)通過考試錄用,主要負責(zé)執(zhí)行政府的日常業(yè)務(wù),實行常任制。政務(wù)類公務(wù)員要講政治,講求政治道德,對政策有鮮明的立場和價值判斷;事務(wù)類公務(wù)員需講求職業(yè)道德,無論政策是什么內(nèi)容,是否和本人政治傾向有沖突,事務(wù)類公務(wù)員的職業(yè)道德都是將之不折不扣高效執(zhí)行到位。
現(xiàn)行的公務(wù)員制度設(shè)計,強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)類公務(wù)員與非領(lǐng)導(dǎo)類公務(wù)員的分類管理,這和政務(wù)類公務(wù)員與事務(wù)類公務(wù)員的分類具有一定的相通之處,但以是否擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)作為公務(wù)員制度建構(gòu)的主要標準并不適合。政務(wù)類公務(wù)員當然都是領(lǐng)導(dǎo)職位公務(wù)員,但領(lǐng)導(dǎo)職位公務(wù)員中大量的并不屬于政務(wù)類公務(wù)員,而是應(yīng)按照事務(wù)類公務(wù)員的管理方式進行管理。例如,中央政府部門的司局長甚至副部長都應(yīng)該是事務(wù)類公務(wù)員。實踐中,對于很多應(yīng)當按照功績制進行考核選拔的公務(wù)員,卻用民主競聘的方式進行,反映了這種管理上的錯位。
在大部制改革中,適當引入政務(wù)類公務(wù)員與事務(wù)類公務(wù)員“兩官分途”的實質(zhì)內(nèi)容,有利于提高執(zhí)行效率,照顧公務(wù)員的合理利益。實行“兩官分途”,將淡化人們的“做官”意識。做公務(wù)員,極少數(shù)人是從政;大多數(shù)人只是選擇了一個專門性的職業(yè),在職業(yè)生涯中,薪酬和待遇可以逐步提高,但并無所謂升官進爵。
一個人做教師,職稱可以從助教到教授,但一輩子從事的工作是一樣的,為什么一個人不能一輩子從事科員工作?事務(wù)類公務(wù)員職業(yè)穩(wěn)定,晉升有定規(guī),有利于減少跑官買官和所謂的官場斗爭、拉幫結(jié)派。對于縣級政府廣大事務(wù)類公務(wù)員來說,將有更好的職業(yè)前途,其道理不難明白。一個高中教師,無論在縣城中學(xué)還是京城中學(xué),職業(yè)前景都差不多;一個事務(wù)類公務(wù)員,無論是在中央部委服務(wù),還是在縣政府科局服務(wù),也理應(yīng)如此,因為都是從事提供公共服務(wù)的專業(yè)工作。這種情況下,一個資深科員的工資高于縣長是完全可能的。
政務(wù)類公務(wù)員當以執(zhí)政黨理想“全心全意為人民服務(wù)”來要求。事務(wù)類公務(wù)員的管理不斷專業(yè)化,強調(diào)職業(yè)道德,切合多數(shù)人的實際思想水平,也有利于執(zhí)行效率的提高。
政治改革的重點是黨政聯(lián)動
我國政治的特點,決定了我國縣(市、區(qū))政府的雙重性。
一方面,縣級政府是中央與省、市政策主要的執(zhí)行機構(gòu),是它們的行政下級。我國中央政府缺少自己的執(zhí)行機構(gòu),我國中央行政機構(gòu)國務(wù)院的部、委、局、署是依法分別履行國務(wù)院基本的行政管理職能的機關(guān)。這些部門的職責(zé)主要是政策的制定以及宏觀規(guī)劃與指導(dǎo),幾乎都沒涉及到政策的執(zhí)行。實際上,我國的國務(wù)院主要起一個政策的宏觀調(diào)控和指導(dǎo)以及總的最高的監(jiān)督職能,中央的政策是通過中央—省—市—縣—鄉(xiāng)鎮(zhèn)這種金字塔式的層級逐級向下執(zhí)行的。不僅中央政策的執(zhí)行,就是省市政策的執(zhí)行也依賴于縣。
另一方面,縣是我國最基本的地方性實體,是具有政治色彩的地方單位??h的歷史最悠久、行政區(qū)劃最穩(wěn)定。我國的省,在人口和疆域可以和歐洲強國相提并論,但不是提供地方性公共品的合適規(guī)模單位。地方性公共品限于一定的區(qū)域,只有特定的人群才從辦理這些事物中受益。我國的縣、市(只包括市區(qū)),基本上是提供地方性公共品的合適單位。地方政治主要在縣,縣政府是最具地方性的政府。
上級層層壓擔(dān)子、派任務(wù),最終都落在縣一級,同時,縣域群眾的期望和訴求,要在縣級權(quán)力機構(gòu)中得到反映,要依靠縣級政府解決。所以,在中國,縣級政府改革,具有極端重要性并且必然面臨復(fù)雜困難的情況。縣級政府改革不能僅考慮執(zhí)行效率,這不僅是行政機關(guān)內(nèi)部的改革。
順德大部制改革,在領(lǐng)導(dǎo)決策層面,在區(qū)委核心領(lǐng)導(dǎo)下,建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)集體決策、統(tǒng)籌分工的領(lǐng)導(dǎo)體制。全局性重大決策由“四位一體”(黨委、人大、政府、政協(xié))的區(qū)聯(lián)席會議負責(zé)。廣東在推廣順德經(jīng)驗中,要在縣委建立罷免撤換制度。通過黨的建設(shè),來改善地方政府的決策體制或政治體制,在我國是現(xiàn)實可行的,也是有效的。
黨的領(lǐng)導(dǎo)機制在形成決策過程中是有著制度性的缺陷,黨的決策和議事機構(gòu)并沒有實體機構(gòu)化,也沒有日常化。黨的各級代表大會,黨委會這類機構(gòu)僅僅是會議形式出現(xiàn),黨的領(lǐng)導(dǎo)直接體現(xiàn)在以行政首長的角色行動。這很容易造成黨機構(gòu)和政府機構(gòu)在工作程序上的沖突,很難厘清黨政關(guān)系。其結(jié)果往往是:政策制定缺乏審議性,難以深思熟慮考慮公共利益,相反卻為部門利益、特殊利益集團背書;人事任免難以公開透明;行政部門的預(yù)算失去控制。
黨的領(lǐng)導(dǎo)是其領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)如各級黨委會作為一個整體,對重大方針政策進行審議和深思熟慮,并擁有相應(yīng)的手段保證這些政策的實施,每個成員只能共享整體權(quán)力,而不是黨委成員們分別擁有某種權(quán)力主要是行政權(quán)力和優(yōu)惠,認為這些特殊的權(quán)力的總和就是黨的領(lǐng)導(dǎo)。當許許多多的黨員擁有在各自領(lǐng)域的特權(quán),黨作為整體的執(zhí)政基礎(chǔ),實際上在他們的日?;顒又幸驯黄茐摹?/p>
黨政分開不是黨同政治分開,而是黨的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)不能成為行政組織。在我國,黨的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)是各級政府決策部門的主要部分。通過黨的建設(shè),實現(xiàn)黨代會、黨委會的機構(gòu)化、日?;\轉(zhuǎn),應(yīng)有專職委員日常駐會;要充分發(fā)揚黨內(nèi)民主。黨的委員會職權(quán)包括:重大方針政策的審議、重要人事任免的審議、財政預(yù)算的審議,監(jiān)督黨委常委會和行政部門首長。黨委常委會作為決策與行政的融合部門,既監(jiān)督政策的執(zhí)行,同時領(lǐng)導(dǎo)政策的制定,相對獨立于黨代會與黨委會,但受到后者的約束。
作者系中國社會科學(xué)院法學(xué)所副研究員
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