謝企華，女，1943年6月出生在上海

1966年9月，畢業(yè)于清華大學(xué)工民建筑系

1968年7月～1978年10月 陜西鋼廠(chǎng)工程設(shè)計(jì)組 副組長(zhǎng)

1978年10月～1984年10月 寶鋼工程指揮部 副處長(zhǎng)、處長(zhǎng)

1984年10月～1990年7月 寶鋼工程指揮部 指揮助理

1990年7月～1994年7月 寶鋼工程指揮部 副指揮

1994年7月～1998年11月 寶鋼集團(tuán) 副董事長(zhǎng)

1994年7月～1998年11月 寶山鋼鐵(集團(tuán))公司 總經(jīng)理

1998年11月～2003年2月 上海寶鋼集團(tuán)公司 副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理

2003年 上海寶鋼集團(tuán)公司 董事長(zhǎng)、總經(jīng)理

2006年 辭去寶鋼股份董事長(zhǎng)職務(wù)，繼續(xù)擔(dān)任集團(tuán)董事長(zhǎng)

2007年1月 因年齡的原因，謝企華被免去寶鋼集團(tuán)有限公司董事長(zhǎng)職務(wù)。卸任寶鋼的所有職務(wù)后，謝企華還有另一個(gè)重要角色――中國(guó)鋼鐵工業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)

2002年7月，美國(guó)國(guó)際鋼鐵動(dòng)態(tài)對(duì)全球鋼鐵企業(yè)綜合能力進(jìn)行了評(píng)比。寶鋼股份超過(guò)了日本新日鐵、美國(guó)鋼鐵公司和世界粗鋼產(chǎn)量最大的阿塞羅等國(guó)際老牌鋼鐵企業(yè)位居第四，這是50年來(lái)中國(guó)鋼鐵企業(yè)首次獲此殊榮。

2002年10月，美國(guó)《財(cái)富》雜志新年度的"全球50商界女強(qiáng)人"榜中出現(xiàn)了一個(gè)來(lái)自中國(guó)大陸國(guó)有企業(yè)的杰出女性：謝企華。她是中國(guó)特大型鋼鐵企業(yè)歷史上第一位女性總經(jīng)理。國(guó)內(nèi)媒體對(duì)她的評(píng)價(jià)是，憑借"以柔克剛"的經(jīng)營(yíng)管理風(fēng)格和獨(dú)到的"眼光、領(lǐng)導(dǎo)能力及豐富的經(jīng)驗(yàn)"駕馭了當(dāng)量千億級(jí)的"中國(guó)鋼鐵巨艦"?！敦?cái)富》雜志的評(píng)價(jià)是，以柔克剛的經(jīng)營(yíng)風(fēng)格，讓寶鋼這樣"硬邦邦"的企業(yè)，常有以柔克剛的驚人之作。

中共15、16屆中央候補(bǔ)委員。

謝企華，這位引起世界矚目的中國(guó)女企業(yè)家，她引領(lǐng)中國(guó)最大的鋼鐵企業(yè)一一寶鋼集團(tuán)成功地走過(guò)了一段創(chuàng)業(yè)路程。自1994年擔(dān)任總經(jīng)理以來(lái)，面對(duì)國(guó)內(nèi)外鋼鐵市場(chǎng)日趨激烈的競(jìng)爭(zhēng)，各種不利因素綜合疊加的困難環(huán)境，她始終把壓力變動(dòng)力，并以"財(cái)務(wù)管理為中心"和"集中一貫管理"的經(jīng)營(yíng)謀略和獨(dú)具寶鋼特色的管理模式，不斷追求高效率、高質(zhì)量、高效益。她使寶鋼沿著"引進(jìn)、消化、開(kāi)發(fā)、創(chuàng)新"之路，不斷成長(zhǎng)壯大，累計(jì)實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入1790.82億元、利潤(rùn)總額232.63億元，上交財(cái)政的利稅累計(jì)達(dá)395.54億元，創(chuàng)匯35.25億美元。

冶煉30多年的鋼鐵女強(qiáng)人

謝企華出生于1943年，1966年畢業(yè)于清華大學(xué)土木工程系，大學(xué)一畢業(yè)，她就投身到了鋼鐵行業(yè)，1978年加入寶鋼，1994年擔(dān)任集團(tuán)公司副董事長(zhǎng)兼總經(jīng)理。一干就是30多年。她對(duì)鋼鐵行業(yè)有著很深的感情，談起鋼鐵她有說(shuō)不完的話(huà)："我國(guó)已經(jīng)連續(xù)六年鋼產(chǎn)量世界第一。我記得當(dāng)時(shí)我們鋼鐵從535萬(wàn)噸到1070萬(wàn)噸，等于是動(dòng)員了全國(guó)大煉鋼鐵；我們從3000萬(wàn)噸到9000萬(wàn)噸這樣的發(fā)展，也經(jīng)過(guò)了幾代人的努力。所以我們超過(guò)1億噸的時(shí)候，全國(guó)的鋼鐵業(yè)都是歡欣鼓舞的。"對(duì)于中國(guó)鋼鐵行業(yè)的發(fā)展，謝企華仍然感到任重道遠(yuǎn)，她說(shuō)，"我們既是生產(chǎn)量最大的國(guó)家，又是進(jìn)口量最大的國(guó)家，問(wèn)題的關(guān)鍵，一個(gè)就是我們?cè)诩夹g(shù)裝備上還沒(méi)能達(dá)到世界上先進(jìn)裝備的程度；另外我們?cè)诩夹g(shù)方面也還沒(méi)有能夠完全掌握。從全球來(lái)講整個(gè)鋼鐵的產(chǎn)能應(yīng)該說(shuō)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)供大于求的，這樣對(duì)我們來(lái)講壓力就是進(jìn)一步提高我們的鋼鐵技術(shù)含量，增加我們的產(chǎn)品品種。" "現(xiàn)在我們寶鋼跟世界的鋼鐵頂尖企業(yè)還有差距，這個(gè)差距就要靠我們比它們發(fā)展更快的速度才能趕上。本來(lái)已經(jīng)有差距，如果我們的速度跟它一樣，那這個(gè)差距會(huì)繼續(xù)保持。那么這個(gè)高的速度來(lái)自哪兒呢?就是我們的創(chuàng)新，包括我們?cè)诩夹g(shù)上，也包括我們?cè)谘b備上，更是在掌握這些技術(shù)裝備的人才的素質(zhì)上面。" 談到寶鋼的發(fā)展和謝企華的管理，人們不能不想到寶鋼的管理制度，當(dāng)有人問(wèn)謝企華，"您的下屬怕您嗎?"她笑著說(shuō)，"現(xiàn)在用不著怕我。我們嚴(yán)格的制度已經(jīng)制約了所有的人。"謝企華的辦公室里有很多精巧的擺設(shè)，其實(shí)謝企華就是憑著女性的細(xì)膩，管理著一個(gè)龐大的鋼鐵航母。對(duì)于女企業(yè)家的特點(diǎn)，謝企華說(shuō)，"我覺(jué)得不光是管理鋼鐵企業(yè)，可能管理任何企業(yè)女性都有一定的優(yōu)勢(shì)，因?yàn)榕钥紤]問(wèn)題比較細(xì)致，另外對(duì)員工，對(duì)我們管理層之間大家親和力比較大一點(diǎn)。"